Première
HISTOIRE
Définition
null
A retenir :
Séance 1 :
Méthode Taylor : Taylor est un ingénieur américain. Cette méthode est appelé le Taylorisme. Cette méthode consiste à chronométrer les employés pour les pousser à travailler plus vite pour pouvoir produire plus. C'est une méthode pour être très rentable. Cette méthode est la première rationalisation du travail. Cela explique une multiplication de produit qui sorte des usines.
Fordisme : Cette méthode est apparue en 1919, c'est une méthode qui consiste à faire du travail à la chaîne. C'est la 2ème rationalisation du travail.
Séance 2 :
Au niveau du nombre du travail les hommes dominent. Plus de 50% des hommes travaillent. Il y a moins de 40% des femmes qui travaillent.
Le secteur d'activité primaire est en 1ère position jusqu'an 1936, suite à la guerre le secteur secondaire et tertiaire l'ont dépassé.
Fin XIXème siècle, les femmes travaillent dans tous les secteurs d'activité quand elles n'arrêtent pas de travailler car il leur faut une source de revenu.
Les femmes apparaissent dans de nouveaux métiers, par exemple, le métier de vendeuse, du secteur secondaire.
Les conditions de travail des vendeuses sont difficiles, compliqués, désagréables. Cela à de nombreuses répercutions sur la santé.
Il y a également le métier de sténographe. Les femmes sont enfermées dans des pièces, bruyante à causes des machines, elles ont mal aux dos et articulations des mains.
La guerre va pousser les femmes à prendre le métier des hommes, car le 6 août 1914, le Président du Conseil des Ministres à lancer un appel aux femmes françaises. L'article va demander aux femmes de continuer le travail dans les champs, la moisson, vendanges... Ensuite, le développement de l'économie et l'augmentation du niveau scolaire.
Complément du cours :
1946 : sécurité sociale
1991 : Chaussures de sécurité obligatoire (fournis par l'employeur)
2013 : Législation sur le poids des marchandises que peuvent porter les femmes.
1946 : Le congé maternité (accorder pour 14 semaines)
1980 : Le congé maternité (rallonger pour 18 semaines)
1944 : Droit de vote pour les femmes.
Première
HISTOIRE
Définition
null
A retenir :
Séance 1 :
Méthode Taylor : Taylor est un ingénieur américain. Cette méthode est appelé le Taylorisme. Cette méthode consiste à chronométrer les employés pour les pousser à travailler plus vite pour pouvoir produire plus. C'est une méthode pour être très rentable. Cette méthode est la première rationalisation du travail. Cela explique une multiplication de produit qui sorte des usines.
Fordisme : Cette méthode est apparue en 1919, c'est une méthode qui consiste à faire du travail à la chaîne. C'est la 2ème rationalisation du travail.
Séance 2 :
Au niveau du nombre du travail les hommes dominent. Plus de 50% des hommes travaillent. Il y a moins de 40% des femmes qui travaillent.
Le secteur d'activité primaire est en 1ère position jusqu'an 1936, suite à la guerre le secteur secondaire et tertiaire l'ont dépassé.
Fin XIXème siècle, les femmes travaillent dans tous les secteurs d'activité quand elles n'arrêtent pas de travailler car il leur faut une source de revenu.
Les femmes apparaissent dans de nouveaux métiers, par exemple, le métier de vendeuse, du secteur secondaire.
Les conditions de travail des vendeuses sont difficiles, compliqués, désagréables. Cela à de nombreuses répercutions sur la santé.
Il y a également le métier de sténographe. Les femmes sont enfermées dans des pièces, bruyante à causes des machines, elles ont mal aux dos et articulations des mains.
La guerre va pousser les femmes à prendre le métier des hommes, car le 6 août 1914, le Président du Conseil des Ministres à lancer un appel aux femmes françaises. L'article va demander aux femmes de continuer le travail dans les champs, la moisson, vendanges... Ensuite, le développement de l'économie et l'augmentation du niveau scolaire.
Complément du cours :
1946 : sécurité sociale
1991 : Chaussures de sécurité obligatoire (fournis par l'employeur)
2013 : Législation sur le poids des marchandises que peuvent porter les femmes.
1946 : Le congé maternité (accorder pour 14 semaines)
1980 : Le congé maternité (rallonger pour 18 semaines)
1944 : Droit de vote pour les femmes.